✅بدانیدکه ：
طبق ماده ۶۶۸ کتاب پنجم تعزیرات
هر کس با جبر و قهر یا با اکراه و تهدید دیگری را ملزم به دادن نوشته یا سند یا امضاء و یا مهر نماید و یا سند و نوشته‌ای که متعلق به او‌یا سپرده به او میباشد را از وی بگیرد به حبس از سه ماه تا دو سال و تا (۷۴) ضربه شلاق محکوم خواهد شد.
⁉️ تیراندازی بر خلاف مقررات و ضوابط از سوی نظامیان چه حکمی دارد؟
✅ هر نظامی که در حین خدمت یا مأموریت برخلاف مقررات و ضوابط عمداً مبادرت به تیراندازی نماید ،علاوه بر جبران خسارات وارده به حبس از سه ماه تا یک سال محکوم می شود و درصورتی که منجر به قتل یا جرح شود علاوه بر مجازات مذکور، حسب مورد به قصاص یا دیه محکوم می گردد.
✅بدانیدکه:
مهلت پرداخت دیه در جرایم عمدی یک سال قمری و در جرایم شبه عمد دو سال قمری و در جرایم خطای محض سه سال قمری است.
◀️نکته: این مهلت پرداخت ارتباطی با شرکت بیمه در خسارات ناشی از وسایل نقلیه ندارد.
💢 همه چیز درباره ارتباط ساعات کار با حق بیمه
✅ساعات کار در کارگاهها و کارخانجات مشمول قانون کار، مدت زمانی است که کارگر نیرو یا وقت خود را به منظور انجام کار در اختیار کارفرما قرار میدهد.
🔹 زمان صرف صبحانه و ناهار جزء ساعات کار نیست ولی چنانچه در کارگاهی از ابتدا ساعت صرف ناهار جزء ساعات کار محسوب شده باشد، این رویه باید ادامه یابد.
🔹 کار اضافی به کاری گفته میشود که علاوه بر ساعات معمولی روزانه و هفتگی انجام شود./قانون کار ایران
⁉️آیا میدانیدچه زنانی عده ندارند؟
✅ مطابق ماده 1155 ق.م. بر زنان یائسه و غیرمدخوله (زنانی که قبل از آمیزش جنسی طلاق داده شده‌اند) عده واجب نیست و آنها بلافاصله پس از جدائی و انحلال نکاح می‌توانند ازدواج کنند. علت این امر نیز اطمینان از عدم وجود حمل است که احتمال آن در این قبیل زنان منتفی است، این گروه از زنان جزو زنان مطلقه به طلاق بائن هستند.
⁉️آیا میدانید
پروانه کار برای اتباع بیگانه در ایران یک سال می باشد؟
✅بدانیدکه:
اضافه شدن دیه در ماه حرام فقط مخصوص فوت است و شامل سایر جراحات یا صدماتی که منجر به فوت شده نمی شود خواه عمدی باشد یا غیر عمدی.
✅اگر صادر کننده چک هستید سعی کنید حتی الامکان چک را در وجه حامل ننویسید بهتر است چک در وجه شخص معین با ذکر علت و بابت هر موردی که برای آن چک صادر کردید، باشد.
⁉️آﯾﺎ ﺩﺭ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﮐﺎﺭ ﺑﺮﺍﯼ ﮐﺎﺭﻫﺎﯼ ﺳﺨﺖ ﻭ ﺯﯾﺎﻥﺁﻭﺭ ﭘﺮﺩﺍﺧﺖ ﻣﺒﻠﻐﯽ ﺗﺤﺖ ﻋﻨﻮﺍﻥ ﺳﺨﺘﯽ ﮐﺎﺭ ﻣﻘﺮﺭ ﮔﺮﺩﯾﺪﻩ ﺍﺳﺖ؟
✅ﺩﺭ ﻗﺎﻧﻮﻥ ﮐﺎﺭ ﻭ ﻣﻘﺮﺭﺍﺕ ﺗﺒﻌﯽ ﺑﺮﺍﯼ ﮐﺎﺭﻫﺎﺋﯽ ﮐﻪ ﺳﺨﺖ ﻭ ﺯﯾﺎﻥﺁﻭﺭ ﺷﻨﺎﺧﺘﻪ ﻣﯽﺷﻮﻧﺪ ﭘﺮﺩﺍﺧﺖ ﻭﺟﻬﯽ ﺗﺤﺖ ﻋﻨﻮﺍﻥ ﺳﺨﺘﯽ ﮐﺎﺭ ﭘﯿﺶﺑﯿﻨﯽﻧﺸﺪﻩ ﺍﺳﺖ ﻭ ﺍﻣﺘﯿﺎﺯﺍﺗﯽ ﮐﻪ ﺑﻪ ﻟﺤﺎﻅ ﺍﺷﺘﻐﺎﻝ ﺩﺭ ﺍﯾﻦ ﻧﻮﻉ ﻓﻌﺎﻟﯿﺖﻫﺎ ﻣﻨﻈﻮﺭ ﮔﺮﺩﯾﺪﻩ ﺷﺎﻣﻞ ﺗﻘﻠﯿﻞ ﺳﺎﻋﺖ ﮐﺎﺭ ﺑﻪ ۶ ﺳﺎﻋﺖ ﺩﺭ ﺭﻭﺯ ﻭ ۳۶ ﺳﺎﻋﺖ ﺩﺭ ﻫﻔﺘﻪ، ﻣﻤﻨﻮﻋﯿﺖ ﺍﻧﺠﺎﻡ ﺍﺿﺎﻓﻪ ﮐﺎﺭﯼ ﻭ ﻣﺮﺧﺼﯽ ﺍﺳﺘﺤﻘﺎﻗﯽ ﺳﺎﻟﯿﺎﻧﻪ ﺑﻪ ﻣﯿﺰﺍﻥ ۵ ﻫﻔﺘﻪ ﺍﺳﺖ./قانون کار ایران
💢 شرایط تحت پوشش قرار گرفتن والدین بیمه شده و برخورداری آنها از خدمات سازمان تأمین اجتماعی
1️⃣ سن پدر ٦٠ سال تمام و مادر ٥٥ سال تمام باشد.
2️⃣ تامین معاش پدر و مادر به عهده بیمه شده باشد و از هیچ سازمانی مستمری دریافت نکنند و یا به تشخیص کمیسیون پزشکی موضوع ماده ٩١ این قانون ازکارافتاده باشند.
3️⃣ در زمان ارائه تقاضای کفالت برای والدین، آنها بیمه شده سازمان تامین اجتماعی نباشند.
در حال حاضر 8 کاربر در حال مشاهده این موضوع است. (0 کاربران و 8 مهمان ها)
کاربرانی که این تاپیک را مشاهده کرده اند: 0
مجوز های ارسال و ویرایش
